,亚洲欧美日韩国产成人精品影院,亚洲国产欧美日韩精品一区二区三区,久久亚洲国产成人影院,久久国产成人亚洲精品影院老金,九九精品成人免费国产片,国产精品成人综合网,国产成人一区二区三区,国产成...

最新文章

加載中,請稍候。。。

熱讀文章

加載中,請稍候。。。

當期雜志
訂閱
雜志紙刊
網站
移動訂閱
--
--
--
和而不同
 作者: 胡泳    時間: 2009年11月16日    來源: 財富中文網
 位置: 雜志>>第一百五十六期         
字體 [   ]        
打印        
發表評論        

和而不同是中國古代思想家提出的一個偉大的思想,和諧而又不千篇一律,不同以相輔相成。
轉貼到: 微信新浪微博 關注騰訊微博人人網豆瓣

????作者:胡 泳

????溫家寶到哈佛大學演講時曾說:“和而不同是中國古代思想家提出的一個偉大的思想,和諧而又不千篇一律,不同以相輔相成。”

????中國傳統文化一向強調差別,提倡“和實生物,同則不繼”的發展道路。這個著名命題出自《國語·周語》,是對“和”與“同”這對范疇的最早探討。這兩句話的意思是,和諧才是創造事物的原則,同一則是不能連續不斷永遠長有的。

????西周末年,周幽王的司徒鄭桓公面對王朝統治風雨飄搖,與史伯討論天下大勢與全身之道。史伯指出,西周將滅,就是因為周王“去和而取同”,去直言進諫的正人,而信與自己茍同的小人。他第一次區別了“和”與“同”的概念,“以他平他謂之和,故能豐長而物歸之。若以同裨同,盡乃棄矣”?!八敝覆煌挛锘驑嫵墒挛锏牟煌?,而這些不同事物或元素的差別共存或有機結合就是“和”。而“同”則是簡單的同一,是相同事物或元素的機械累加?!耙运剿?,是以相異和相關為前提的,相異的事物相互協調并進,就能發展;“以同裨同”則是以相同的事物加,其結果只能是窒息生機,世界也將無以存續。

????史伯可謂那個年代的最頂尖知識精英,也是統治階層中具有遠見的開明人士,他的話對君侯而言堪稱振聾發聵: 唯有和諧、融合才能產生、發展萬物,如悅耳動聽的音樂是“和六律”的結果,香甜可口的佳肴是“和五味”的結果。如果“去和而取同”,就會“聲一無聽,物一無文,味一無果,物一不講”,以此治國,就會排斥異己、獨斷專行,離滅亡就不遠了。反之,和而不同,則天下“和樂如一”,將臻于政治開明、社會和諧之境界??梢姾?、同之辨,天下禍福興亡所系焉,君侯不可不察。

????到春秋中晚期,著名政治家晏嬰與齊景公對此又進行過一番討論。晏嬰拜見景公時,景公對他說:“唯據與我和?!薄皳敝傅氖驱R景公的侍臣,姓梁,名丘據。晏嬰說:“梁丘據不過是求‘同’而已,哪里談得上‘和’呢?”景公問:“‘和’與‘同’難道還有什么不一樣嗎?”這引出晏嬰的一大篇議論。他說:“和如羹焉,水、火、醯、醢、鹽、梅以烹魚肉,之以薪,宰夫和之,齊之以味,濟其不及,以泄其過。君子食之,以平其心。君臣亦然。君所謂可而有否焉,臣獻其否以成其可;君所謂否而有其可焉,臣獻其可以去其否,是以政平而不干,民無爭心。……今據不然。君所謂可,據亦曰可;君所謂否,據亦曰否。若以水濟水,誰能食之?若琴瑟之專一,誰能聽之?同之不可也如是”(《左傳·昭公二十年》)。

????晏嬰這是在尖銳批評說,巧言令色、一味討好齊景公的大臣梁丘據之言行絕非“和”,只能叫做“同”。他解釋道,“和”就像做肉羹,用水、火、醋、醬、鹽、梅來烹調魚和肉,用柴火燒煮。廚工調配味道,使各種味道恰到好處;味道不夠就增加調料,味道太重就減少調料。君子吃了這種肉羹,用來平和心性。國君和臣下的關系也是這樣。國君認為可以的,其中也包含了不可以,臣下進言指出不可以的,使可以的更加完備;國君認為不可以的,其中也包含了可以的,臣下進言指出其中可以的,去掉不可以的。因此,政事平和而不違背禮,百姓沒有爭斗之心……現在梁丘據不是這樣。國君認為可以的,他也說可以;國君認為不可以的,他也說不可以。如果用水來調水,誰能吃得下去?如果用琴瑟老彈一個音調,誰能聽得下去?不應當同一的道理,就是如此!

????晏嬰認為,“不同”是事物組成和發展的最根本條件。例如做菜,油鹽醬醋必須“不同”,才能成其為菜肴;音樂,必須有“短長疾徐”、“哀樂剛柔”等等“不同”,才能“相濟相成”。這與史伯從五聲、五味出發闡發“和”與“同”是完全一致的??梢姡缄P系中應當遵循“貴和去同”的原則,是優秀政治家長達好幾個世紀的共識。

????此后,“和而不同”成了中國傳統文化的核心觀念之一。孔子明確說“君子和而不同,小人同而不和”(《論語·子路》)。經孔子的這番提煉,“和而不同”成了儒家劃分君子、小人的重要標準。這里,“和而不同”是作為做人的根本原則而提出的,意思是君子講和諧但并不盲從附和,小人才盲從附和而不講和諧。朱熹《論語集注》:“和者,無乖戾之心;同者,有阿比之意。尹氏曰:‘君子尚義,故有不同。小人尚利,安得而和?’”因為沒有乖戾之心,所以君子之間能和諧、協調;相反,小人因為有阿比之意,所以人云亦云,阿諛附和。近人康有為曾就朱熹的思想發揮道:“蓋君子之待人也,有公心愛物,故和;其行己也,獨立不懼,各行其是,故不同。小人之待人也,媚世易合,故同;其行己也,爭利相忮,不肯少讓,故不和”(《論語注》,中華書局 1984 年 1 月第 1 版,第 202 頁)。

????弄清了“和”與“同”的真實含義,就不難理解其在治理上的意義了。王德穎先生說:“人們常說,舉大國若烹小鮮,意思就是為政者要像高明的廚師一樣,把各種原料和作料加在一起,過則泄之,輕則濟之,恰到火候,烹調出大羹之遺味。為政者又要像指揮大師,發揮每一件樂器的最佳音色,疾之徐之,抑之揚之,演奏出和諧動人的交響。但要做到和,就必須有胸襟、有氣度、有高超的技藝,兼聽則明,有容乃大,甚至容得下乖戾逆耳之音,然后剛柔相濟,以成其政;如果偏聽偏信,惟朋黨之言是從,那就有阿比之意,是同而不和了?!?/p>

????本文作者為北京大學副教授

????聯系方式:yhu@vip.sina.com




相關稿件



更多




最佳評論

@關子臨: 自信也許會壓倒聰明,演技的好壞也許會壓倒腦力的強弱,好領導就是循循善誘的人,不獨裁,而有見地,能讓人心悅誠服。    參加討論>>
@DuoDuopa:彼得原理,是美國學者勞倫斯彼得在對組織中人員晉升的相關現象研究后得出的一個結論:在各種組織中,由于習慣于對在某個等級上稱職的人員進行晉升提拔,因而雇員總是趨向于晉升到其不稱職的地位。    參加討論>>
@Bruce的森林:正念,應該可以解釋為專注當下的事情,而不去想過去這件事是怎么做的,這件事將來會怎樣。一方面,這種理念可以幫助員工排除雜念,把注意力集中在工作本身,減少壓力,提高創造力。另一方面,這不失為提高員工工作效率的好方法??赡芎笳呤歉鞔驜OSS們更看重的吧。    參加討論>>


Copyright ? 2012財富出版社有限公司。 版權所有,未經書面許可,任何機構不得全部或部分轉載。
《財富》(中文版)及網站內容的版權屬于時代公司(Time Inc.),并經過時代公司許可由香港中詢有限公司出版和發布。
深入財富中文網

雜志

·  當期雜志
·  申請雜志贈閱
·  特約???/font>
·  廣告商

活動

·  科技頭腦風暴
·  2013財富全球論壇
·  財富CEO峰會

關于我們

·  公司介紹
·  訂閱查詢
·  版權聲明
·  隱私政策
·  廣告業務
·  合作伙伴
行業

·  能源
·  醫藥
·  航空和運輸
·  傳媒與文化
·  工業與采礦
·  房地產
·  汽車
·  消費品
·  金融
·  科技
頻道

·  管理
·  技術
·  商業
·  理財
·  職場
·  生活
·  視頻
·  博客

工具

·   微博
·   社區
·   RSS訂閱
內容精華

·  500強
·  專欄
·  封面報道
·  創業
·  特寫
·  前沿
·  CEO訪談
博客

·  四不像
·  劉聰
·  東8時區
·  章勱聞
·  公司治理觀察
·  東山豹尉
·  山海看客
·  明心堂主
榜單

·  世界500強排行榜
·  中國500強排行榜
·  美國500強
·  最受贊賞的中國公司
·  中國5大適宜退休的城市
·  年度中國商人
·  50位商界女強人
·  100家增長最快的公司
·  40位40歲以下的商業精英
·  100家最適宜工作的公司