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美國95后的理想工作：能按日付薪
Z世代希望按天領(lǐng)取工資。圖片來源：GETTY IMAGESZ世代（指1995年至2009年出生的一代人）所期待的工作：休閑著裝規(guī)定，辦公室允許攜帶寵物，還有按天領(lǐng)取工資。代際動力學(xué)中心（Center for Generational Kinetics）的最新報告稱，大多數(shù)（61%）的Z世代希望雇主提...
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95后找工作最聽誰的話？
職場社交平臺脈脈近期發(fā)布了《新經(jīng)濟、新選擇 ——人才流動與遷徙2021》報告。職業(yè)選擇上，中基層職場人，均將“薪資收入”看作是最重要的求職考慮因素，而將“股權(quán)/期權(quán)”看作最不重要因素；“穩(wěn)定性”對于基層職場人的重要性位列第三。...
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95后和00后怎么看職場？
多年來，千禧一代的職場問題一直都是媒體關(guān)注的焦點。這一代人至少還會在職場打拼30年，但與此同時，即將閃亮登場的Z世代員工應(yīng)該引起潛在雇主的注意。他們已經(jīng)準(zhǔn)備就緒，并且與千禧一代一樣，專注且干勁十足。但Z世代對“好雇主”的定義，在許多重要的方面卻有所不同。Z世代是指90年代中期至2000年代初期出生的...
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蘋果宣布將終止“先買后付”服務(wù)
蘋果公司當(dāng)?shù)貢r間6月17日宣布將終止允許客戶分期付款的“先買后付”服務(wù)。這項2023年3月公布的服務(wù)允許用戶分四期無息支付最高1000美元。在此之前，蘋果曾表示將于今年晚些時候開始允許在Apple Pay結(jié)賬流程中通過Affirm等第三方公司以及花旗集團等發(fā)卡機構(gòu)的信用卡和借記卡提供分期貸款。...
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如何靠實習(xí)增加找到理想工作的機會？
實習(xí)究竟含有多少價值呢？毫無疑問，它能帶給你絕不僅僅是經(jīng)驗，更重要的是，那些可以“在冥冥之中”幫你離理想工作更進一步的隱性價值。證明工作能力在大學(xué)時期，你會在課堂上學(xué)習(xí)各種理論知識和專業(yè)技能，并培養(yǎng)自己批判性思考的能力，但是這并不意味著你就可以順利地把它們應(yīng)用到實際工作中?；蛟S，在你讀這句話的時候，...
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你會辭掉高薪工作去追求理想嗎
詹姆斯?劉的回答，游戲公司BoxCat創(chuàng)始人我放棄了工資達六位數(shù)的外派管理工作。當(dāng)時我不僅有每天的日常生活補助、公費公寓、一間大辦公室，還有幾名下屬可供差遣。但我寧愿陪在家人身邊。在成長過程中，生活告訴我，我必須有耀眼的成就，似乎這就是人生和宇宙存在的終極目標(biāo)。于是，為了成功，我曾經(jīng)一直堅持不懈，努...
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是什么助長了95后的“辭職潮”？
眼下正值離職高峰期，勞動者對經(jīng)濟前景的信心有所增加，更愿意嘗試在職業(yè)生涯上做出改變，而由新冠疫情帶來的倦怠則為這一波“辭職潮”推波助瀾。Adobe公司最新的研究顯示，出于種種原因，Z世代年輕人成了這股潮流的引領(lǐng)者。（Adobe的這項研究中將Z世代定義為18至24周歲的成年人，25至39周歲則為千禧一...
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難伺候的“95后”：如何讓你的公司進入他們的法眼？
就在不久之前，企業(yè)要想招聘應(yīng)屆畢業(yè)生，辦法還非常簡單，要么是辦招聘會、見面會，要么是直接把人叫到公司里面試，然后錄用那個給你留下印象最深、工作熱情最高的那個人。如果一名應(yīng)屆大學(xué)生通過公司網(wǎng)站發(fā)簡歷，他會自動收到一封“感謝您與我們聯(lián)系”的電子郵件，潛臺詞就是“不要打電話給我們，有需要的話我們會打給你的...
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95后花錢有7個“高錢商”特質(zhì)
95后有著奇形怪狀的消費的“癮”，他們擅長自我剖析，能深刻洞悉自己消費行為背后的欲望所在。對于他們而言，體驗比物質(zhì)更重要；他們對“消費主義”話術(shù)非常警惕；時而大方，時而摳門，已經(jīng)意識到“心理賬戶”的存在卻又會縱容自己的不理智。他們是高錢商的一代，知道儲蓄和消費不同的意義，對現(xiàn)在的自己和未來的自己同樣...
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95后們已經(jīng)受不了居家辦公了
圖片來源：GETTY IMAGES對于最年輕的上班族而言，居家辦公并不是最重要的。美國優(yōu)秀高中生協(xié)會的2022年職業(yè)興趣調(diào)查顯示，不到四分之一（23%）的Z世代（指在1995年至2009年期間出生的人）感覺遠程辦公對自己“非?！被颉皹O其”重要。該協(xié)會調(diào)查了近11500名高中和大學(xué)年齡的美國人。報告稱...
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