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穩生產保用工：東南用工大省提前打響跨省招工“搶人大戰”
“穩生產”關鍵之一在于“保用工”，東南沿海各用工大省提前打響了跨省招工的“搶人大戰”。澎湃新聞記者查詢發現，2023年春節假期最后兩天，浙江、廣東、福建、江蘇媒體相繼報道了當地提前布局、跨省招工的消息。例如，據中國臺州網消息，春節假期尚未結束，浙江臺州市跨省招工組已踏上征程。1月26日上午，臺州市本...
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人大代表張興海：年輕人少送外賣多進工廠
全國人大代表、小康集團董事長張興海表示，近年來，外賣、電商、網絡直播等吸引大量的年輕人就業，甚至快遞外賣行業“內卷”到有研究生去競爭。很多年輕人不愿意去工廠上班，導致產業工人空心化現象愈加突出。張興海建議，政府、社會、企業等各方面應共同努力，鼓勵支持年輕人爭當產業工人，緩解制造業招工難、用工難問題。...
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最能生的省也開始人口負增長了
根據山東省統計局近日公開發布的統計數據，到2022年底該省常住人口10162.79萬人，同比減少7.2萬人，人口自然增長率-0.93‰，出生率約為6.71‰，不到近年巔峰值的四成。隨著全國人口自然增長率的持續下滑，人口大省也不可避免一步一步逼近負增長。從目前公布數據的13個省份情況看，山東、河南、江...
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多所名校公布畢業生平均薪酬：南大、哈工大（深圳）超17萬
近一段時間，包括南京大學、四川大學、對外經濟貿易大學在內的多所名校陸續發布了2020年畢業生就業質量報告，各校畢業生的平均薪酬也隨之公布。 其中，南京大學2020屆被調查畢業生中，平均薪酬為17.83萬元/年，和2019年的年薪均值相比，上漲了3.21萬元。其中，本科畢業生薪酬均值為14.92萬元...
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招工難、用工荒背后：年輕人嫌棄制造業，00后更愛當騎手
近期，多地出現“招工難”“用工荒”現象。專家認為，年輕人就業觀念發生轉變、勞動密集型產業轉型緩慢是招工難的主要原因。...
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數字化招聘如何有效緩解制造業招工難題？
目前制造業企業普遍存在招工難、留人難雙重困境。這背后，是勞動力就業市場的信息不對稱。信息不對稱的根源是勞動力市場的供求雙方，也就是求職者和用工單位，對崗位和工作的了解程度存在著差別。從現象上看，信息不對稱主要表現在兩個方面：一是求職者普遍缺乏獲取招聘信息的渠道，求職者需要花費相當的時間和精力了解究竟...
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全國首個元宇宙高校院系成立
近日，元宇宙行業發生的一則新聞引起熱議。南京信息工程大學人工智能學院(未來技術學院)信息工程系更名為元宇宙工程系，這是國內高校設立的首個元宇宙院系。據江蘇當地媒體《現代快報》報道，南信大人工智能學院（未來技術學院）院長潘志庚介紹，人工智能學院的元宇宙工程系是國內高校第一個以元宇宙命名的院系。潘志庚還...
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上海消保委點名B站優酷，會員竟然提前3天扣費
11月23日，上海市消保委發布了調查12款APP自動扣費時間的結果。大部分APP在到期前或當天扣費，消費者可以在到期前一天手動操作取消。但是也有少量APP扣費時間節點較為模糊，其中B站和優酷會提前3天扣費。上海消保委認為提前3天扣費一定程度上違背了自愿公平原則，也縮短了消費者的選擇周期。...
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多省選調生考試報錄比創新高，清北生也要“競爭上崗”
2022屆選調生考試更“卷”了。這一被稱為國內門檻最高的公務員考試，多省的報錄比再創新高。2022年屆福建選調生考試報名總人數為8351人，創下歷史新高，本科和碩士選調生報錄比接近20:1。幾乎各個省份都有部分崗位專門針對清華和北大的考生定向招錄。但即使是清華、北大的定向招錄，也需要“競爭上崗”。...
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上熱搜了，人大教授稱八成大學生想生兩娃
1月15日，北京市政協委員、中國人民大學社會與人口學院教授李婷在駐地接受記者采訪時提到八成大學生想生兩娃引發網友熱議，隨后登上熱搜第一。李婷稱，隨著社會的發展和進步，新一代年輕人的生育觀念正在發生轉變。“據我們團隊對大學生群體開展的調研來看，80%的大學生理想狀態是生育兩個孩子，極少數人希望生三個，...
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