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可口可樂公司首席執(zhí)行官：沒有犯下競爭對(duì)手的錯(cuò)誤，更注重“長期安全”
可口可樂公司首席執(zhí)行官詹鯤杰。圖片來源：HOLLIE ADAMS—BLOOMBERG/GETTY IMAGES可口可樂公司（Coca-Cola）堅(jiān)持漲價(jià)，沒有采取百事公司（PepsiCo）的策略，避開了導(dǎo)致競爭對(duì)手陷入困境的通脹問題。相比之下，百事公司的做法導(dǎo)致其與法國超市巨頭家樂福（Carrefo...
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蘋果公司首席安全官被指控向警察行賄
據(jù)彭博消息，周一公布的起訴書顯示，加利福尼亞州地方檢察官指控蘋果公司首席安全官Thomas Moyer向該州官員行賄。 法院文件和圣克拉拉地方檢察官辦公室的聲明顯示，Moyer與圣克拉拉縣副警長Rick Sung及上尉James Jensen共同出現(xiàn)在一起涉嫌行賄以換取隱蔽槍支證案件中。Moyer...
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可口可樂首席執(zhí)行官變更內(nèi)幕
作者：Patricia Sellers可口可樂公司首席執(zhí)行官杜達(dá)富（Doug Daft）計(jì)劃在 2004 年底退休，這使這家軟飲料巨頭出現(xiàn)了五年來的第二次繼任危機(jī)。與 1999 年把大言欺人的首席執(zhí)行官艾華士（Doug Ivester）轟下臺(tái)的情形不同，從技術(shù)上說，這一次權(quán)力極大的董事會(huì)并沒有驅(qū)逐杜...
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TikTok首席安全官：公司服務(wù)器已與字節(jié)跳動(dòng)分離
據(jù)The Verge 10月15日消息稱，TikTok的全球首席安全官Roland Cloutier在一份新的法院文件中說，在即將舉行的美國哥倫比亞特區(qū)地方法院聽證會(huì)之前，商務(wù)部對(duì)公司的數(shù)據(jù)安全政策和做法做出了一些不正確的斷言。 Cloutier表示，商務(wù)部9月份的備忘錄概述了應(yīng)用的具體問題，并指...
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首席安全官，一個(gè)年薪300萬也難招的職業(yè)
年薪300萬，這是一家游戲公司去年給首席安全官（CSO）崗位開出的offer。數(shù)字看似夸張，但這并非孤例。"如果技術(shù)真的過關(guān)，又有不錯(cuò)的管理經(jīng)驗(yàn)，就算是年薪500萬的首席安全官（CSO）也不奇怪。"關(guān)注IT招聘近10年的獵頭劉潔透露。上百萬高薪背后是安全行業(yè)人才供需失衡——如今，國內(nèi)網(wǎng)絡(luò)安全專業(yè)人才...
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育碧公司的首席執(zhí)行官不想跟對(duì)手玩
Courtesy of Ubisoft《財(cái)富》（中文版）——推出了《刺客信條》（Assassin's Creed）、《瘋狂兔子》（Raving Rabbids）以及《彩虹六號(hào)》（Tom Clancy's Rainbow Six）系列熱門游戲的育碧公司（Ubisoft）已經(jīng)成為了全球最大的視頻游戲制造...
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藝與勢
“埶”象人伸出雙手栽種草木之形，“埶”即“藝”字初文，《說文解字》：“埶，種也?！对姟吩晃覉耸蝠ⅰ！睆淖中窝葑儊砜?，“藝”當(dāng)是“埶”的后起字?！皠荨币彩恰皥恕钡暮笃鹱?，漢以前又多以“埶”表“勢”。段玉裁《說文解字注》：“《說文》無勢字，蓋古用埶為之。”陳玉強(qiáng)指認(rèn)，大約漢初之時(shí)，“勢”字才出現(xiàn)，...
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首席信息官的得力助手：私有云
網(wǎng)球愛好者林森堅(jiān)守了2012年澳大利亞網(wǎng)球公開賽決賽現(xiàn)場四小時(shí)后，仍然不知道今年誰將捧走澳網(wǎng)男單決賽的獎(jiǎng)杯。德約科維奇和納達(dá)爾的對(duì)決是一場漫長的比賽。但林森并未讓身邊的電腦屏幕和iPhone 4s閑下來，他不斷刷新著官網(wǎng)的現(xiàn)場直播和手機(jī)上的官方App，渴望在第一時(shí)間知道納豆能否在小德的手中翻盤。與林...
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彭博首席內(nèi)容官緣何重返時(shí)代公司
資深媒體高管諾姆?珀?duì)査雇≈胤禃r(shí)代公司(Time Inc.)——8年前，他辭去了時(shí)代公司總編輯(editor-in-chief)一職。然而，與他當(dāng)年離開時(shí)的情形相比，他重新加入的這家公司如今看起來已經(jīng)大不相同。明年初，時(shí)代公司將從時(shí)代華納公司(Time Warner)分拆出來，珀?duì)査雇〉牡絹順?biāo)志著“...
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六大行集體官宣
10月30日，工行、農(nóng)行、中行、建行、交行、郵儲(chǔ)六大國有行再次集體發(fā)布公告，宣布在已有政策基礎(chǔ)上，進(jìn)一步推出惠企利民措施，加大減費(fèi)讓利力度，提升服務(wù)質(zhì)效。...
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