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兩性工資差距
《財富》（中文版）-- 常見的附加說明很適用：例如，女性花更多的時間養育孩子—不過無法逃避的事實是，根據美國公布的統計數據，除了兩類職業之外，女性在其它工種上都比男性掙的少。彌合工資的性別差異依然前路漫漫。點擊可查看大圖數據涵蓋年齡為16歲及以上的勞動者。對于較年輕的女性（抽時間組建家庭的可能性較...
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機器人很可能擴大兩性收入差距
上周四發表的一篇新報告指出，機器人有可能使女性的同工不同酬問題變得更糟糕，這讓縈繞在自動化概念周圍的顧慮和不確定性變得更加突出。該報告題為《管理數字時代的自動化就業、收入差距和倫理》（Managing automation Employment, inequality and ethics in t...
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工信部對騰訊旗下App采取“過渡性”行政指導
11月24日，工信部宣布對騰訊公司采取過渡性的行政指導措施，要求對于即將發布的App新產品，以及既有App產品的更新版本，上架前需經工信部組織技術檢測，檢測合格后正常上架。騰訊回應稱，公司正持續升級App對用戶權益保護的各項措施，并配合監管部門進行正常的合規檢測。...
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男女收入差距仍在擴大，實現兩性職場平等需要217年
最近一系列性騷擾指控的矛頭都直指位高權重的男士。如果說指控有什么含義，應該就是女性在爭取職場平等待遇方面征途漫漫。本周四，世界經濟論壇（WEF）預測了一個問題解決的具體時限。各位女士，你們還得奮斗217年。WEF新近發布的《2017年全球性別差距報告》考慮到了多方面因素，將女性的經濟活動參與度和機會...
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不僅是薪酬差距，股權分配方面男女的差距更大
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任澤平：南北差距根本上是市場化程度的差距
當前我國南北差距明顯拉大。2012年后，中國經濟轉向依靠創新驅動的高質量發展階段，南北市場發育差異問題凸顯，南方較快轉型升級，而北方逐漸乏力。南北差距拉大，這是市場經濟的勝利，證明北方加大市場化改革的必要性和緊迫性。...
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工資差距縮小了？
Nicolas Rapp《財富》中文版——美國政府今年9月中旬發布的數據中有一些好消息：在10年里，美國兩性工資的差距創紀錄地收窄。2016年，美國女性的平均工資是男性的80.5%，這一數字在2015年是大約80%，在20世紀70年代不到60%。但這一進步并不全面。傳統的男性行業和傳統的高薪行業向女...
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是時候縮減亞洲可持續投資的差距了
如今，整個地球都面臨著可持續發展的挑戰，任何國家都不能免于貧困、饑餓、環境資源匱乏、醫療保健、學校教育和基礎設施方面的問題。但是在亞洲，盡管經濟在過去半個世紀里取得了驚人的發展，但這些問題仍然格外顯著。數百萬的亞洲人在城市中呼吸著明顯被污染了的空氣、在令人不滿意的環境下工作。然而，投資者也看到亞洲...
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擴大中的貧富差距
在美國，一名CEO的收入相當于工人平均收入的475倍。（繪圖：Thomas Porostocky）自1962年以來，美國前五大富豪家庭的平均凈資產翻了一番還多。相比之下，中產階級的凈資產只增長了25%，而處于底層的20%家庭則陷入更深的債務。——Doris Burke過往圖解：橄欖球生意大好盡管美國...
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擴大中的貧富差距
點擊圖片可放大（繪圖：Thomas Porostocky）...
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