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松下CEO向管理層發出最后通牒：用業績說話，否則就換人
松下CEO楠見雄規，拍攝于2021年。圖片來源: SHOKO TAKAYASU/BLOOMBERG VIA GETTY IMAGES松下控股株式會社（Panasonic Holdings Corp.）首席執行官楠見雄規表示，由于公司盈利能力下降，管理層應該更有“危機感”，并按照相應的標準接受評判。楠...
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泰極否來
否泰兩卦，其義相反。從意義上講，否卦彖辭說：“天地不交，而萬物不通也。”否卦是天地不交，陰陽閉塞；泰卦則是天地相交，陰陽通達，也就是不閉塞。《雜卦》說：“否泰反其類也”，表示否卦與泰卦類別相反。從卦象上講，兩卦互為錯綜之象：泰卦與否卦為同時相錯與相綜的一對對卦。所謂錯卦，講的是兩卦之間每一爻的陰陽全...
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微軟致雅虎的最后通牒
作者：Yi-Wyn Yen史蒂夫?鮑爾默(Steven Ballmer)已逐漸失去耐心。上周六，這位微軟（Microsoft）CEO寫信向雅虎（Yahoo）董事會下了最后通牒，信中說“現在該是時候”商定微軟對雅虎的收購要約了。鮑爾默向雅虎董事會提出了三周的期限，要么雙方握手成交，要么雅虎將面臨一場股...
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松下品牌源于信賴
中國是全球競爭最激烈的家用電器市場，但松下電器并沒有選擇低價格的策略作者: 李全偉前不久，李先生為買微波爐在商場里轉了半天，最后選擇了價格高出格蘭仕的松下微波爐。他說，雖然這款松下品牌的產品也是大陸生產的，但他比較信賴這個品牌的電器。松下電器（中國）有限公司公共關系部廣報擔當部部長金村俊治說，松下品...
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松下幸之助不朽的遺產
作者：Neel Chowdhury今天，松下幸之助的幽靈依然在他親手創建的公司大廳里徘徊。松下電器產業公司遍布全世界的26.5萬名員工，每天都是以唱公司之歌和不時背誦松下的七條企業原則開始一天的工作的。董事長松下正治現年84歲，依然很活躍，當他談到公司注重顧客的宗旨時，聽上去頗像他的岳丈：“以面條小...
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瘦身公司CEO談管理：停止進化就會落后于人
明迪·格羅斯曼篤信轉型，不管談什么都能搭上這一話題。格羅斯曼從小在紐約市長島長大。很小的時候她發現，大膽決定經常回報豐厚。雖然對零售一無所知，但她搬到曼哈頓，找了一份服裝業的工作。跳幾次槽之后，她終于當上了高管，從服裝品牌Tommy Hilfiger、拉爾夫·勞倫到鞋業巨頭耐克、美國最大電視購物公司...
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高盛官司纏身，客戶會否出逃？
大家期待已久的“高盛丑聞”終于登場。美國證券交易委員會（SEC）指控高盛公司及一名高級雇員蓄意欺騙部分客戶，從而為其他客戶牟取私利。官方的指控可不是那么好對付的。若指控成立，高盛（Goldman Sachs）將喪失一樣即便是最嚴苛的批評家都未能從高盛奪走過的東西：客戶。美國的納稅人看到自己的血汗錢被...
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日本松下子公司數據造假，松下工業承認數據造假數十年
1月12日，日本制造業知名品牌松下集團旗下從事電子零部件業務的松下工業公司承認，在申請產品品質認證時存在數據造假等違規行為，最早甚至可以追溯到上世紀80年代。...
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人質談判專家給CEO們的管理啟示
隨著企業家慢慢成熟變為領袖人物，他們運營公司的方式會出現兩大顯著變化。他們會花更多時間來傾聽，而不是發言。他們不再試圖尋找所有問題的答案，而是開始更多地提問。關鍵時刻，他們將憑借提出正確的問題撥開迷霧，而不再亂下命令。這是為什么呢？正如莉斯·懷斯曼在《乘數》（ Multipliers）中所描述的那樣...
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管理新知：單身CEO愛冒險
規避風險?這項最新研究可能會讓人們看著美國企業界再次直撓頭。上周，美國國家經濟研究局（National Bureau of Economic Research）發布的一項工作報告認為，由單身CEO管理的公司其股票風險高于那些由已婚CEO管理的公司。這項研究由賓夕法尼亞大學沃頓商學院（Universi...
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