国产一级人爱无码视频_在线中文字幕亚洲日韩不卡_免费永久看黄a片在线观看_福利午夜757久久久_99国产这里只有精品视频播放_少妇熟女视频一区二区_亚洲国产户外视频_看全色黄大色黄大片爽一次_精品在线播放亚洲

2008世界500強之落榜公司

作者: 時間: 2008年10月15日來源: 財富中文網

位置：雜志>>第一百三十六期

字體 [ 大中小 ]

發表評論

2008世界500強之落榜公司。

轉貼到：微信新浪微博關注

排名	落榜公司	國家	去年排名
1	ABN AMRO Holding	荷蘭	67
2	Alcan	加拿大	289
3	Altadis	西班牙	482
4	Anheuser-Busch	美國	478
5	BCE	加拿大	450
6	Bear Stearns	美國	445
7	Burlington Northern Santa Fe	美國	498
8	Caremark Rx	美國	172
9	Corus Group	英國	371
10	Dominion Resources	美國	448
11	Duke Energy	美國	473
12	Electrolux	瑞典	453
13	FPL Group	美國	480
14	Gap	美國	475
15	Halliburton	美國	310
16	Heraeus Holding	德國	493
17	D.R. Horton	美國	496
18	Japan Post	日本	444
19	Kajima	日本	463
20	Kohl＿s	美國	487
21	Lagardere Groupe	法國	395
22	Lear	美國	407
23	Lennar	美國	459
24	Lyondell Chemical	美國	320
25	Neste Oil	芬蘭	472
26	Nike	美國	499
27	Nippon Express	日本	474
28	Nomura Holdings	日本	416
29	Office Depot	美國	497
30	Paccar	美國	452
31	S-Oil	韓國	491
32	San Paolo IMI	意大利	303
33	Sara Lee	美國	389
34	SK Networks	韓國	438
35	Sompo Japan Insurance	日本	460
36	Sumitomo Chemical	日本	489
37	Taisei	日本	470
38	TNT	荷蘭	420
39	Union Pacific	美國	486

相關稿件

新浪微博騰訊微博

閱讀工具

訂閱網站更新（RSS）

500強情報中心

500強國家分布 500強行業分布

[瀏覽更多]

[瀏覽更多]

閱讀工具

訂閱網站更新（RSS）

最佳評論

今日昨日

@關子臨: 自信也許會壓倒聰明，演技的好壞也許會壓倒腦力的強弱，好領導就是循循善誘的人，不獨裁，而有見地，能讓人心悅誠服。 參加討論>>

@DuoDuopa：彼得原理，是美國學者勞倫斯彼得在對組織中人員晉升的相關現象研究后得出的一個結論：在各種組織中，由于習慣于對在某個等級上稱職的人員進行晉升提拔，因而雇員總是趨向于晉升到其不稱職的地位。 參加討論>>

@Bruce的森林：正念，應該可以解釋為專注當下的事情，而不去想過去這件事是怎么做的，這件事將來會怎樣。一方面，這種理念可以幫助員工排除雜念，把注意力集中在工作本身，減少壓力，提高創造力。另一方面，這不失為提高員工工作效率的好方法。可能后者是各大BOSS們更看重的吧。 參加討論>>