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財富箴言
 作者:    時間: 2007年12月29日    來源: 財富中文網
 位置: 雜志>>第一百零九期>>財富箴言         
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????In preparing for battle I have always found that plans are useless, but planning is indispensable.

????在準備作戰時,我總是發現定好的計劃沒有價值,但計劃的過程必不可少。

????——德懷特?D?艾森豪威爾(Dwight David Eisenhower,已故美國將軍和總統)

????Brand has always been about the relationship between product and user.

????品牌的本質永遠是產品和用戶之間的聯系。

????——夏蘭澤(Shelly Lazarus,奧美國際集團董事長)

????The problem of our age is the administration of wealth, so that the ties of brotherhood may still bind together the rich and poor in harmonious relationship.

????我們時代的問題是如何管理財富,讓兄弟情誼將富裕者和貧窮者聯系起來,共享和諧關系。

????——安德魯?卡內基(Andrew Carnegie,已故美國實業家和慈善家)

????Sometimes your best investments are the ones you do not make.

????有時,你最好的投資就是你沒有做的投資。

????——唐納德?特朗普(Donald Trump,美國房地產商)

????Bureaucratic and risk-averse environments are career killers because of their impact on learning.

????官僚主義和懼怕風險的環境是職業生涯的殺手,因為它們阻礙了學習。

????——約翰?科特(John Kotter,美國領導力大師)

????The people who get on in this world are the people who get up and look for the circumstances they want, and, if they can not find them, make them.

????在這個世界上成功的人總是在尋找他們想要的環境,如果沒有的話,他們就自己創造環境。

????——蕭伯納(George Bernard Shaw,已故英國劇作家)

????A desirable advertisement will be reasonable but never dull, original but never self-conscious, imaginative but never misleading.

????一個理想的廣告是合乎情理但不單調乏味,有創造性但不做作,有想象力但不會誤導別人。

????——菲爾法克斯?科恩(Fairfax Cone,美國廣告大師)




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@關子臨: 自信也許會壓倒聰明,演技的好壞也許會壓倒腦力的強弱,好領導就是循循善誘的人,不獨裁,而有見地,能讓人心悅誠服。    參加討論>>
@DuoDuopa:彼得原理,是美國學者勞倫斯彼得在對組織中人員晉升的相關現象研究后得出的一個結論:在各種組織中,由于習慣于對在某個等級上稱職的人員進行晉升提拔,因而雇員總是趨向于晉升到其不稱職的地位。    參加討論>>
@Bruce的森林:正念,應該可以解釋為專注當下的事情,而不去想過去這件事是怎么做的,這件事將來會怎樣。一方面,這種理念可以幫助員工排除雜念,把注意力集中在工作本身,減少壓力,提高創造力。另一方面,這不失為提高員工工作效率的好方法。可能后者是各大BOSS們更看重的吧。    參加討論>>


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