看過曹德旺那個紀錄片的人，應該對美國的工會之強勢有一定的印象。對普通員工來講，自然是喜歡為自己謀福利的工會的，但是對行業和公司來講就不是這樣了。就比如汽車行業，在全球都在電動化的趨勢下，中國等地的新能源汽車公司瘋狂內卷，提高工作效率，正在打入歐洲等國際市場的背景下，這個時候美國汽車業的工會卻開始要求縮減工時，落實福利，這怎么能讓公司的老板們不著急呢。

勞資關系對企業很重要，工會組織應該是起到潤滑油得作用，而不是導火索。為了企業生產和職工福祉，工會組織要有大局意識，在工人與企業之間架起橋梁，溝通有無，彼此諒解。